Starbucks te invita a formar parte de su equipo

Starbucks Perú ha anunciado una nueva convocatoria laboral para personas interesadas en formar parte de una de las cadenas de cafeterías más reconocidas y prestigiosas a nivel internacional. La empresa continúa fortaleciendo sus operaciones en distintas ciudades del país y busca incorporar nuevos colaboradores para desempeñarse en áreas como atención al cliente, preparación de bebidas, operaciones de tienda, caja, supervisión y gestión de equipos de trabajo.

La organización se caracteriza por promover una cultura corporativa basada en el respeto, la inclusión, la diversidad y el desarrollo continuo de sus colaboradores. Por ello, busca personas con vocación de servicio, habilidades de comunicación, actitud positiva y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos donde la experiencia del cliente constituye uno de los principales objetivos de la compañía. Las vacantes disponibles pueden estar dirigidas tanto a personas que buscan su primera experiencia laboral como a candidatos con experiencia previa en el sector de alimentos y bebidas.

Trabajar en Starbucks representa una oportunidad para fortalecer competencias relacionadas con la atención al público, liderazgo, trabajo en equipo y gestión operativa. Si deseas desarrollarte profesionalmente dentro de una empresa con presencia global y reconocimiento internacional, consulta las vacantes disponibles, los requisitos solicitados y los detalles necesarios para participar en el proceso de selección.


☕ Barista

👤 Perfil Profesional:

  • Secundaria completa o estudios técnicos en curso.
  • Deseable experiencia en cafeterías, restaurantes o atención al cliente.
  • Pasión por el servicio y la experiencia del consumidor.
  • Capacidad para trabajar en equipo y en entornos dinámicos.
  • Actitud proactiva, responsabilidad y orientación a la calidad.

📋 Funciones Principales:

  • Preparar bebidas calientes y frías siguiendo los estándares de la marca.
  • Atender a los clientes de manera cordial y personalizada.
  • Tomar pedidos y gestionar cobros cuando corresponda.
  • Garantizar la correcta presentación de los productos.
  • Mantener limpias y organizadas las áreas de trabajo.
  • Verificar la disponibilidad de insumos para la operación diaria.
  • Contribuir a brindar una experiencia excepcional a cada cliente.

💰 Salario Promedio:

  • Entre S/ 1,130 y S/ 1,800 mensuales.

✅ Beneficios Corporativos:

  • Ingreso a planilla desde el primer día.
  • Capacitación especializada en preparación de bebidas.
  • Bebidas y productos de cortesía según políticas internas.
  • Descuentos corporativos.
  • Seguro de vida ley.
  • Oportunidades de crecimiento profesional.

💳 Cajero(a) de Tienda

👤 Perfil Profesional:

  • Experiencia en caja, atención al cliente o ventas.
  • Conocimiento básico de medios de pago y facturación.
  • Responsabilidad y precisión en el manejo de dinero.
  • Buenas habilidades de comunicación.
  • Orientación al servicio.

📋 Funciones Principales:

  • Procesar pagos en efectivo, tarjetas y medios digitales.
  • Registrar correctamente las ventas realizadas.
  • Brindar información sobre promociones y productos.
  • Realizar arqueos y cierres de caja.
  • Atender consultas relacionadas con pedidos y cobros.
  • Apoyar en la atención de clientes durante horas de alta demanda.
  • Garantizar una experiencia de compra eficiente y agradable.

💰 Salario Promedio:

  • Entre S/ 1,200 y S/ 1,900 mensuales.

✅ Beneficios Corporativos:

  • Planilla completa.
  • Descuentos en productos de la marca.
  • Capacitación permanente.
  • Programas de reconocimiento.
  • Beneficios corporativos.
  • Línea de carrera.

🥐 Auxiliar de Atención y Vitrina

👤 Perfil Profesional:

  • Experiencia en atención al cliente, cafeterías o negocios gastronómicos.
  • Conocimiento básico de manipulación de alimentos.
  • Actitud dinámica y orientación al detalle.
  • Capacidad para mantener altos estándares de presentación.
  • Vocación de servicio.

📋 Funciones Principales:

  • Exhibir productos de panadería y alimentos siguiendo los lineamientos establecidos.
  • Apoyar en la preparación y entrega de pedidos.
  • Verificar la calidad y presentación de los productos.
  • Mantener abastecida y ordenada la vitrina de exhibición.
  • Brindar orientación a los clientes sobre los productos disponibles.
  • Apoyar en actividades operativas de la tienda.
  • Contribuir a mantener una experiencia agradable para los consumidores.

💰 Salario Promedio:

  • Entre S/ 1,130 y S/ 1,700 mensuales.

✅ Beneficios Corporativos:

  • Alimentación según políticas internas.
  • Descuentos corporativos.
  • Capacitación continua.
  • Seguro de vida ley.
  • Programas de bienestar.
  • Posibilidades de ascenso.

📦 Auxiliar de Almacén e Inventarios

👤 Perfil Profesional:

  • Experiencia en almacenes, logística o control de inventarios.
  • Capacidad para organizar y controlar productos e insumos.
  • Manejo básico de registros y sistemas de inventario.
  • Responsabilidad y organización.
  • Atención al detalle.

📋 Funciones Principales:

  • Recepcionar y almacenar insumos para las operaciones de la tienda.
  • Controlar el stock de productos y materiales.
  • Realizar inventarios periódicos.
  • Verificar fechas de vencimiento y condiciones de almacenamiento.
  • Coordinar el abastecimiento de las diferentes áreas.
  • Registrar movimientos de mercancía.
  • Contribuir a la continuidad de la operación diaria.

💰 Salario Promedio:

  • Entre S/ 1,300 y S/ 2,200 mensuales.

✅ Beneficios Corporativos:

  • Planilla con beneficios de ley.
  • Descuentos corporativos.
  • Capacitación operativa.
  • Programas de reconocimiento.
  • Seguro de salud según categoría.
  • Oportunidades de crecimiento interno.

👥 Supervisor(a) de Turno

👤 Perfil Profesional:

  • Experiencia liderando equipos en cafeterías, restaurantes o retail.
  • Capacidad para coordinar personal y resolver incidencias.
  • Conocimiento de indicadores operativos y servicio al cliente.
  • Habilidades de liderazgo y organización.
  • Orientación a resultados.

📋 Funciones Principales:

  • Supervisar las operaciones diarias durante el turno asignado.
  • Coordinar al equipo de baristas y personal de atención.
  • Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y servicio.
  • Controlar inventarios y abastecimiento de insumos.
  • Gestionar incidencias operativas y requerimientos de clientes.
  • Monitorear indicadores de desempeño del equipo.
  • Contribuir al cumplimiento de metas comerciales y operativas.

💰 Salario Promedio:

  • Entre S/ 2,500 y S/ 4,500 mensuales.

✅ Beneficios Corporativos:

  • Bonificaciones por desempeño.
  • Capacitación en liderazgo.
  • Seguro médico.
  • Descuentos corporativos ampliados.
  • Programas de desarrollo profesional.
  • Línea de carrera.

🏪 Gerente de Tienda

👤 Perfil Profesional:

  • Profesional o técnico en Administración, Hotelería, Gastronomía o carreras afines.
  • Experiencia gestionando cafeterías, restaurantes o negocios de retail.
  • Conocimiento de operaciones, ventas y administración de personal.
  • Capacidad de liderazgo y toma de decisiones.
  • Orientación al logro de objetivos y mejora continua.

📋 Funciones Principales:

  • Dirigir integralmente las operaciones de la tienda.
  • Supervisar la atención al cliente y la calidad de los productos.
  • Gestionar presupuestos, inventarios y recursos humanos.
  • Implementar estrategias para incrementar ventas y productividad.
  • Desarrollar programas de capacitación para el equipo.
  • Garantizar el cumplimiento de políticas corporativas.
  • Impulsar una cultura organizacional basada en el servicio y la excelencia.

💰 Salario Promedio:

  • Entre S/ 4,500 y S/ 8,500 mensuales.

✅ Beneficios Corporativos:

  • Bonos por cumplimiento de metas.
  • Seguro médico privado.
  • Programas de liderazgo.
  • Descuentos y beneficios exclusivos.
  • Capacitación ejecutiva.
  • Línea de carrera gerencial.

📈 Coordinador(a) de Operaciones de Tienda

👤 Perfil Profesional:

  • Experiencia en gestión operativa dentro del sector gastronómico o retail.
  • Capacidad para analizar indicadores y optimizar procesos.
  • Conocimiento en gestión de personal e inventarios.
  • Habilidades de liderazgo y planificación.
  • Orientación a resultados.

📋 Funciones Principales:

  • Supervisar el desempeño operativo de una o varias tiendas.
  • Implementar mejoras orientadas a incrementar la eficiencia.
  • Analizar indicadores de ventas, productividad y servicio.
  • Brindar soporte a los equipos de supervisión y gerencia.
  • Coordinar estrategias de capacitación y desarrollo.
  • Garantizar el cumplimiento de estándares corporativos.
  • Contribuir al crecimiento y rentabilidad de las operaciones.

💰 Salario Promedio:

  • Entre S/ 4,000 y S/ 7,500 mensuales.

✅ Beneficios Corporativos:

  • Bonificaciones por resultados.
  • Seguro médico privado.
  • Capacitación especializada.
  • Programas de liderazgo.
  • Beneficios corporativos exclusivos.
  • Oportunidades de desarrollo profesional.

¿COMO PUEDO POSTULAR?

1️⃣ PASO 1: Si estás en busca de nuevas oportunidades laborales, cuentas con experiencia en tu rubro y cumples con los requisitos generales, ¡este puede ser el momento perfecto para dar el siguiente paso! Revisa las opciones disponibles  e inicia tu proceso de postulación a través del enlace correspondiente:

2️⃣ PASO 2: Una vez dentro del portal, explora las vacantes disponibles y selecciona el puesto que más se alinee con tu perfil profesional.

3️⃣ PASO 3: Completa tu aplicación iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y no olvides adjuntar tu currículum actualizado 📄.

Este proceso te permitirá postular de forma clara, directa y organizada. ¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte de un equipo en crecimiento! Tu talento puede marcar la diferencia 💼

Leave a Reply

error: Content is protected !!