¡Convocatoria vigente en BBVA Continental 2026! Postula y construye tu futuro en una sólida institución financiera que promueve el desarrollo profesional y la excelencia en el servicio.
1. Asesor(a) de Servicios Financieros – Agencia
📍 Perfil requerido:
Estudios técnicos o universitarios en Administración, Contabilidad, Economía o carreras afines.
Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente en banca, cajas municipales o financieras.
Conocimiento en productos financieros: cuentas de ahorro, CTS, tarjetas de crédito y préstamos personales.
Manejo de sistemas de caja y detección de billetes falsos.
Orientación a metas comerciales y habilidades de comunicación.
📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:
Atender operaciones en ventanilla (depósitos, retiros, pagos y transferencias).
Asesorar a clientes sobre productos y servicios financieros.
Cumplir objetivos de colocación de productos asignados.
Verificar documentación según políticas internas.
Garantizar una experiencia de atención eficiente y segura.
💼 Beneficios y oportunidades:
Ingreso a planilla con beneficios bancarios.
Bonificaciones por cumplimiento de metas.
Línea de carrera dentro de la red de agencias.
2. Ejecutivo(a) de Banca Personal
📍 Perfil requerido:
Bachiller o titulado en Administración, Economía o Ingeniería Industrial.
Experiencia mínima de 2 años en colocación de créditos y productos financieros.
Conocimiento en evaluación crediticia y análisis de capacidad de pago.
Manejo de cartera de clientes y técnicas de fidelización.
Orientación a resultados y habilidades de negociación.
📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:
Gestionar cartera asignada y captar nuevos clientes.
Evaluar solicitudes de crédito según políticas internas.
Ofrecer productos de inversión y financiamiento.
Realizar seguimiento a clientes para asegurar cumplimiento de pagos.
Elaborar reportes de desempeño comercial.
💼 Beneficios y oportunidades:
Remuneración fija más incentivos comerciales.
Capacitación constante en productos financieros.
Desarrollo profesional hacia banca premium o empresarial.
3. Analista de Créditos
📍 Perfil requerido:
Profesional en Economía, Contabilidad o Administración.
Experiencia mínima de 1 año en análisis financiero y evaluación crediticia.
Conocimiento en interpretación de estados financieros y centrales de riesgo.
Dominio intermedio de Excel para análisis numérico.
Capacidad analítica y criterio financiero.
📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:
Evaluar solicitudes de crédito de personas naturales o empresas.
Analizar riesgos financieros y capacidad de pago.
Emitir informes técnicos para aprobación o rechazo.
Verificar cumplimiento de políticas internas y regulatorias.
Coordinar con ejecutivos comerciales ante observaciones.
💼 Beneficios y oportunidades:
Desarrollo en el área de riesgos y finanzas.
Capacitación especializada en análisis crediticio.
Proyección hacia cargos de mayor responsabilidad.
4. Cajero(a) Bancario(a)
📍 Perfil requerido:
Estudios técnicos en curso o concluidos.
Experiencia mínima de 1 año en manejo de efectivo en entidades financieras.
Conocimiento en normas de seguridad bancaria.
Habilidad numérica y atención al detalle.
Disponibilidad para horarios de agencia.
📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:
Realizar operaciones de caja con precisión.
Verificar autenticidad de billetes y documentos.
Cumplir protocolos de seguridad y control interno.
Brindar orientación básica sobre servicios financieros.
Cuadrar caja al cierre diario.
💼 Beneficios y oportunidades:
Ingreso formal con beneficios del sector bancario.
Estabilidad laboral.
Posibilidad de ascenso a asesor financiero.
5. Ejecutivo(a) de Banca Empresa
📍 Perfil requerido:
Titulado en Administración, Economía o Finanzas.
Experiencia mínima de 3 años en banca empresarial o corporativa.
Conocimiento en créditos empresariales, leasing y factoring.
Capacidad para análisis financiero avanzado.
Habilidades de negociación y manejo de cartera corporativa.
📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:
Gestionar cartera de clientes empresariales.
Estructurar propuestas de financiamiento.
Evaluar riesgos y rentabilidad de operaciones.
Coordinar con áreas internas para aprobación de créditos.
Fidelizar clientes estratégicos.
💼 Beneficios y oportunidades:
Remuneración competitiva más bonos.
Desarrollo en banca corporativa.
Capacitación en productos financieros especializados.
6. Analista de Riesgos
📍 Perfil requerido:
Profesional en Economía, Ingeniería Industrial o Finanzas.
Experiencia mínima de 2 años en gestión de riesgos financieros.
Conocimiento en normativa SBS y regulación bancaria peruana.
Manejo avanzado de Excel y análisis estadístico.
Capacidad para evaluación y mitigación de riesgos.
📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:
Identificar y analizar riesgos crediticios y operativos.
Elaborar reportes para comités de riesgo.
Monitorear indicadores de cartera.
Proponer medidas correctivas ante desviaciones.
Asegurar cumplimiento normativo.
💼 Beneficios y oportunidades:
Desarrollo profesional en el área de riesgos.
Capacitación especializada en normativa financiera.
Participación en comités estratégicos.
7. Asesor(a) Digital
📍 Perfil requerido:
Estudios técnicos o universitarios en curso.
Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente digital o presencial.
Conocimiento en banca móvil y aplicativos financieros.
Habilidades tecnológicas y orientación al servicio.
Capacidad para capacitar clientes en el uso de canales digitales.
📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:
Promover el uso de la app y canales digitales del banco.
Asistir a clientes en afiliaciones y configuraciones.
Reducir operaciones presenciales mediante educación digital.
Resolver consultas básicas sobre banca por internet.
Apoyar en campañas de digitalización.
💼 Beneficios y oportunidades:
Ingreso a planilla con beneficios bancarios.
Capacitación constante en innovación financiera.
Crecimiento en áreas digitales del banco.
8. Oficial de Cumplimiento Junior
📍 Perfil requerido:
Bachiller en Derecho, Administración o Economía.
Experiencia mínima de 1 año en cumplimiento normativo o prevención de lavado de activos.
Conocimiento en normativa SBS y UIF.
Capacidad de análisis documental y confidencialidad.
Manejo intermedio de herramientas ofimáticas.
📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:
Apoyar en la supervisión del cumplimiento normativo.
Analizar operaciones inusuales o sospechosas.
Elaborar reportes regulatorios.
Coordinar auditorías internas.
Verificar actualización de políticas internas.
💼 Beneficios y oportunidades:
Desarrollo en el área legal y regulatoria.
Capacitación en prevención de lavado de activos.
Proyección hacia posiciones senior en cumplimiento.
9. Practicante Profesional de Banca Comercial
📍 Perfil requerido:
Egresado(a) reciente de Administración, Economía, Contabilidad o Ingeniería Industrial.
No más de 1 año desde la obtención del grado de bachiller (indispensable para convenio).
Conocimiento básico en productos financieros y análisis de datos.
Dominio intermedio de Excel (fórmulas, tablas dinámicas).
Alta capacidad analítica y orientación al aprendizaje.
📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:
Apoyar en el análisis de reportes comerciales y metas mensuales.
Brindar soporte en seguimiento de cartera de clientes.
Elaborar presentaciones para reuniones internas.
Apoyar en la revisión documental de expedientes crediticios.
Participar en proyectos de mejora del área.
💼 Beneficios y oportunidades:
Subvención económica acorde al mercado.
Capacitación constante en productos bancarios.
Posibilidad de incorporación a planilla según desempeño.
10. Teleoperador(a) de Ventas Financieras
📍 Perfil requerido:
Secundaria completa o estudios técnicos en curso.
Experiencia mínima de 6 meses en ventas por call center (deseable en productos financieros).
Conocimiento en tarjetas de crédito, préstamos personales o seguros.
Habilidad de persuasión y cumplimiento de metas comerciales.
Disponibilidad para trabajo presencial o híbrido según política interna.
📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:
Contactar clientes para ofrecer productos financieros.
Explicar condiciones, tasas y beneficios de cada producto.
Registrar gestiones en el sistema interno.
Cumplir metas de colocación mensuales.
Realizar seguimiento a prospectos interesados.
💼 Beneficios y oportunidades:
Sueldo fijo más comisiones por ventas.
Capacitación constante en técnicas comerciales.
Oportunidad de crecimiento a ejecutivo comercial.
11. Gestor(a) de Cobranzas Telefónicas
📍 Perfil requerido:
Estudios técnicos en curso o concluidos.
Experiencia mínima de 1 año en cobranzas en entidades financieras.
Conocimiento en negociación y refinanciamiento de deudas.
Manejo de sistemas CRM.
Comunicación asertiva y capacidad de manejo de objeciones.
📋 Funciones y responsabilidades ampliadas:
Contactar clientes con mora temprana o intermedia.
Negociar compromisos de pago y alternativas de refinanciamiento.
Registrar acuerdos en sistema.
Cumplir metas de recuperación de cartera.
Escalar casos complejos según protocolos internos.
💼 Beneficios y oportunidades:
Ingreso a planilla con beneficios bancarios.
Bonos por recuperación de cartera.
Desarrollo profesional en el área de riesgos.
¿CÓMO PUEDO POSTULAR?
1️⃣ PASO 1: Si estás en busca de nuevas oportunidades laborales, cuentas con experiencia en tu rubro y cumples con los requisitos generales, ¡este puede ser el momento perfecto para dar el siguiente paso! Revisa las opciones disponibles e inicia tu proceso de postulación a través del enlace correspondiente:
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2️⃣ PASO 2: Una vez dentro del portal, explora las vacantes disponibles y selecciona el puesto que más se alinee con tu perfil profesional.
3️⃣ PASO 3: Completa tu aplicación iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y no olvides adjuntar tu currículum actualizado 📄.
Este proceso te permitirá postular de forma clara, directa y organizada. ¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte de un equipo en crecimiento! Tu talento puede marcar la diferencia 💼
